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此話題中所有文章數: 2 [ 話題狀態: 一般 ]
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會員大頭照
男寶寶 jieh 《騎士團團長》
文章: 6857
v3.8.8

KPI

http://www.wretch.cc/blog/phopicking/2793063

這鍋... 我之前沒拜讀過,今天也要去忙忙了,但是最近蠻熱的,不管是 EZ 先前就開始思考的關係,或者最近啊番愷滿腔熱血要創立的FCP,其實就是想怎樣去量化所有人對公司的付出,來研究看看吧!? 這都是你我的權益啦~~~~~~

K完!果然是喇低賽啊木...... 和 KPI 怎麼做無關,看完笑笑就好...... laughing
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[編輯文章 1 次, 最後修改: jieh 於 2008/8/15 下午 04:20:11]

[2008/8/15 下午 03:57:31]   [返迴此篇文章頂端 ]  回到頂端 
會員大頭照
男寶寶 Eddie 《護衛隊》
文章: 265
v3.8.8

Re: KPI

這個是在講一個概念, 也可以說是在講一個現象, 但很不幸的, 我們身處在這樣的環境中.......
在番愷還沒滿腔熱血的提暢FCP前, 我已經努力的在思考怎麼表達大家的辛苦讓老闆知道, KPI 曾是我考慮中的一項, 但在參考了資訊室的 KPI 制度後, 我發現, KPI 其實也只是個塞人嘴吧的東西罷了, 最後的年終績效, 還不是老闆大筆一揮就決定了....

 
老鳥交接給菜鳥:『我告訴你喔,我們老闆最喜歡看到你在起一個案子的時候,跟結一個案子的時候,進行KPI的分析。其實你只要抄舊的就好了。其實你寫什麼他也是大概看一看,他問你這是怎麼得來的,你就說這是真正去計算量出來的。你只要跟資訊部那個史蒂芬弄熟一點,他就會罩你。數據就會很好看。老闆那麼忙,那裡會真的去看這個系統的效能?你懂我的意思嗎?你只要報告寫得好,升官就少不了你了。』


KPI 其實就是這樣的東西, 只是讓你的報告內容多一點別人看不懂的東西吧...
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[2008/8/18 下午 12:12:30]   [返迴此篇文章頂端 ]  回到頂端